ハノワを通じて出会ったパートナーをハノワを介さずに直接雇用(正社員・パート)できる制度です。

スポット勤務を通じて相性を確認したうえで自院のメンバーとして迎えることができます。

「長く働いてほしい」「自院で採用したい」そんなときにご活用ください

料金 33万円(税込)

 

  1. (ハノワ勤務”スポット登用”にて相性の確認)直接パートナーへご相談

  2. 決定後、『オメデトウ制度フォーム』でハノワ事務局へ連絡!

  3. ハノワ事務局からパートナーへ勤務条件の事前確認

  4. 「採用内定通知書」を締結。(ハノワ事務局で作成/締結サポート)

  5. ご請求書発行

Q.早期退職時の返金制度はありますか?

A.制度において返金制度はありません。

何度もスポットでお試し勤務が出来て、本当に満足いく雇用が出来るのがハノワの特徴です。

その為、後悔しないように十分なスポット勤務期間を設けた上で、相性確認を済ませた上でのオメデトウ制度をお勧めしております。

Q.支払い方法について教えてください。

A.通常の勤務と同様に翌月第3営業日をめどに請求書をメール発行いたします

Q.オメデトウ制度を合意しました。現在、進行中のハノワ勤務はどうすれば良いですか?

A.すでに合意しているハノワ勤務は完遂してください。 全てのハノワ勤務の完了後、オメデトウ制度の適用となります。

Q .利用規約について教えてください。

A.第15条(オーナーシップ:オメデトウ制度) よりご確認いただけます。

ハノワを介さずに直接雇用・直接取引を行った場合、利用規約違反となり、下記の対応が行われる可能性がございます。

  1. 違約金:100万円

  2. アカウント凍結

  3. ペナルティ付与